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Universidad Politécnica de Zacatecas
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Vigente

FECHA DE PUBLICACIÓN EN EL PORTAL:

21 septiembre, 2021

FECHA DE ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN:

21 septiembre, 2021

RESPONSABLE DE LA INFORMACIÓN:

Sandra Cecilia Pérez Márquez

 

Remuneración bruta y neta de todos los Servidores Públicos de la Universidad Politécnica de Zacatecas. Abril 2021.

POR: Universidad Politécnica de Zacatecas


De: Artículo 39 / Fracción VIII

La fracción refiere a: La remuneración bruta y neta de todos los Servidores Públicos de base o de confianza, de todas las percepciones, incluyendo sueldos, prestaciones, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, bonos, estímulos, ingresos y sistemas de compensación, señalando la periodicidad de dicha remuneración


Descripción:

Remuneración bruta y neta de todos los Servidores Públicos de la Universidad Politécnica de Zacatecas. Abril 2021.


EjercicioFecha de inicio del periodo que se informa (día/mes/año)Fecha de término del periodo que se informa (día/mes/año)Tipo de integrante del sujeto obligado (catálogo)Clave o nivel del puestoDenominación o descripción del puestoDenominación del cargoÁrea de adscripciónNombre (s)Primer apellidoSegundo apellidoSexo (catálogo)Monto mensual bruto de la remuneración, en tabuladorTipo de moneda de la remuneración brutaMonto mensual neto de la remuneración, en tabuladorTipo de moneda de la remuneración netaDenominación de las percepciones adicionales en dineroMonto bruto de las percepciones adicionales en dineroMonto neto de las percepciones adicionales en dineroTipo de moneda de las percepciones adicionales en dineroPeriodicidad de las percepciones adicionales en dineroDescripción de las percepciones adicionales especiePeriodicidad de las percepciones adicionales en especieDenominación de los ingresosMonto bruto de los ingresosMonto neto de los ingresosTipo de moneda de los ingresosPeriodicidad de los ingresosDenominación de los sistemas de compensaciónMonto bruto de los sistemas de compensaciónMonto neto de los sistemas de compensaciónTipo de moneda de los sistemas de compensaciónPeriodicidad de los sistemas de compensaciónDenominación de las gratificacionesMonto bruto de las gratificacionesMonto neto de las gratificacionesTipo de moneda de las gratificacionesPeriodicidad de las gratificacionesDenominación de las primasMonto bruto de las primasMonto neto de las primasTipo de moneda de las primasPeriodicidad de las primasDenominación de las comisionesMonto bruto de las comisionesMonto neto de las comisionesTipo de moneda de las comisionesPeriodicidad de las comisionesDenominación de las dietasMonto bruto de las dietasMonto neto de las dietasTipo de moneda de las dietasPeriodicidad de las dietasDenominación de los bonosMonto bruto de los bonosMonto neto de los bonosTipo de moneda de los bonosPeriodicidad de los bonosDenominación de los estímulosMonto bruto de los estímulosMonto neto de los estímulosTipo de moneda de los estímulosPeriodicidad de los estímulosDenominación de los apoyos económicosMonto bruto de los apoyos económicosMonto neto de los apoyos económicosTipo de moneda de los apoyos económicosPeriodicidad de los apoyos económicosDenominación de las prestaciones económicasMonto bruto de las prestaciones económicasMonto neto de las prestaciones económicasTipo de moneda de las prestaciones económicasPeriodicidad de las prestaciones económicasDescripción de las prestaciones en especiePeriodicidad de las prestaciones en especieÁrea(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualiza(n) la informaciónFecha de validación de la información día/mes/añoFecha de actualización de la información día/mes/añoNota
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJFCJefe De Oficina CRectoriaLisvethMedinaVeynaFemenino13764.54Pesos8551PesosBono de Asistencia y Retroactivo700700PesosMensualN/AN/ASueldo12090.912090.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCBTC B DeterminadoInglesRosa EliaGodoyNavaFemenino25124Pesos19968.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1344.841344.84PesosMensualN/AN/ASueldo2322923229PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021Personal de confianzaSECACSecretaria AcademicaDirector AcadémicoRectoriaAngelicaArroyoAlvarezFemenino7757.49Pesos6315.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo436.02436.02PesosMensualN/AN/ASueldo7134.67134.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCCTc C IndeterminadoMecatronicaJose ManuelRoblesSolisMasculino33794.92Pesos26219.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo1808.981808.98PesosMensualN/AN/ASueldo31245.931245.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoDPADirector De Programa AcadémicoSecretaria AcademicaMario AlbertoGarciaRuizMasculino34592.3Pesos25761.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1944.321944.32PesosMensualN/AN/ASueldo31814.731814.7PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCCTc C IndeterminadoIndustrialRamiroSantosMayorgaMasculino33794.92Pesos26219.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo1808.981808.98PesosMensualN/AN/ASueldo31245.931245.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoMecatronicaAdanHuertaAlvizarMasculino20273.78Pesos16097PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCCTc C IndeterminadoNegociosVictor ManuelCasasSaenzMasculino33794.92Pesos24024PesosBono de Asistencia y Retroactivo1808.981808.98PesosMensualN/AN/ASueldo31245.931245.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoDPADirector De Programa AcadémicoSecretaria AcademicaAdriana HerlindaCabralFriasFemenino34592.3Pesos26738.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1944.321944.32PesosMensualN/AN/ASueldo31814.731814.7PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura APymesNormaProAlvarezFemenino8109.56Pesos7110PesosBono de Asistencia y Retroactivo434.08434.08PesosMensualN/AN/ASueldo7497.97497.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoInglesRubiGarciaIbarraFemenino20273.78Pesos12922.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoNegociosGabriela NoemiFigueroaIbarraFemenino20273.78Pesos10818PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoInglesMaria EngraciaRomoJacoboFemenino20273.78Pesos16394.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCCTc C IndeterminadoPymesLeticiaTellezHernandezFemenino33794.92Pesos26219.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo1808.981808.98PesosMensualN/AN/ASueldo31245.931245.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCCTc C IndeterminadoNegociosFelipe De JesusBarriosIsunzaMasculino33794.92Pesos17038.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1808.981808.98PesosMensualN/AN/ASueldo31245.931245.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoSistemasJuan AntonioGonzalezSaenzMasculino20273.78Pesos16097.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoIndustrialBlanca EsthelaTovarGonzalezFemenino20273.78Pesos12800.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoIndustrialPerla CeciliaRuizTostadoFemenino20273.78Pesos16394.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoNegociosBeatriz AdrianaRodriguezGonzalezFemenino20273.78Pesos14381.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialMario De JesusVasquezSanchezMasculino12840.4Pesos8305.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo687.32687.32PesosMensualN/AN/ASueldo11871.911871.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoPymesSandra LizetteMartinezCarlosFemenino13515.94Pesos11216.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoSUBSubdirector de PlaneaciónRectoriaOmar AlejandroGuiretteBarbosaMasculino26454.14Pesos18542.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo1486.91486.9PesosMensualN/AN/ASueldo2433024330PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ANegociosMartha ElenaRenteriaGarciaFemenino13515.94Pesos9599.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCBTc B IndeterminadoIndustrialOscarCruzDominguezMasculino25124Pesos19600.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1344.841344.84PesosMensualN/AN/ASueldo2322923229PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJDDirector De Programa AcadémicoSecretaria AdministrativaGustavoRamirezLopezMasculino34592.3Pesos26538.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1944.321944.32PesosMensualN/AN/ASueldo31814.731814.7PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCBTc B IndeterminadoMecatronicaArquimedesOrtizRiveraMasculino25124Pesos12676.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo1344.841344.84PesosMensualN/AN/ASueldo2322923229PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoSistemasJose AlbertoVelaDavilaMasculino20273.78Pesos14697PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoInglesMaria ElenaTagleBeltranFemenino20273.78Pesos15097PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJDJefe De DepartamentoSecretaria AcademicaVanessaRoblesMaldonadoFemenino20718.72Pesos10618.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1164.541164.54PesosMensualN/AN/ASueldo19055.119055.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoPymesOscar FernandoSanchezPugaMasculino20273.78Pesos11536.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialRaul AlejandroVelazquezLunaMasculino12840.4Pesos4896.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo687.32687.32PesosMensualN/AN/ASueldo11871.911871.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoNegociosIrma PaulinaFloresRevelesFemenino20273.78Pesos15697PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoIndustrialGuillermoGutierrezAlmarazMasculino20273.78Pesos16394.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCCTc C IndeterminadoNegociosMartha AngelicaRamirezSalazarFemenino36294.92Pesos22800.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo1808.981808.98PesosMensualN/AN/ASueldo31245.931245.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas25002500PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura BIndustrialAdanSaucedoRojasMasculino15074.4Pesos12563PesosBono de Asistencia y Retroactivo806.9806.9PesosMensualN/AN/ASueldo13937.413937.4PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoSistemasManuelVeynaLamasMasculino20273.78Pesos15097.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJDJefe De Dpto. De VinculaciónSubdirección de VinculacionDonaji LorenaSedanoFloresFemenino20718.72Pesos16690.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1164.541164.54PesosMensualN/AN/ASueldo19055.119055.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoSUBSubdirector de VinculaciónRectoriaFranco AlejandroCervantesCordovaMasculino26454.14Pesos20907.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo1486.91486.9PesosMensualN/AN/ASueldo2433024330PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASMTOAsistente De MantenimientoDpto. Servicios GeneralesJuan AntonioDueñasZamoraMasculino5111.12Pesos4354.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo257.78257.78PesosMensualN/AN/ASueldo4452.64452.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoIndustrialJavier AlbertoUrbinaGracianoMasculino20273.78Pesos16394.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoIndustrialCarlos RobertoDiazCarrilloMasculino20273.78Pesos8932.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura BPymesMiguel AngelAlmanzaRinconMasculino16749Pesos11791.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo896.54896.54PesosMensualN/AN/ASueldo15485.715485.7PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialJorgeCamargoCastroMasculino13515.94Pesos11216.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoBiotecnologiaMaria GabrielaHernandezEsquedaFemenino20273.78Pesos11901.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoIndustrialOmar AlexandroJaramilloCastroMasculino20273.78Pesos16394.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJDJefe De Dpto. De Asesorias y TutoriasSecretaria AcademicaKarina BereniceMartinezAguirreFemenino20718.72Pesos6205PesosBono de Asistencia y Retroactivo1164.541164.54PesosMensualN/AN/ASueldo19055.119055.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoBiotecnologiaMa GuadalupeVelazquezCorreaFemenino20273.78Pesos16394.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AMecatronicaRuben AlbertoTorresNunezMasculino12164.52Pesos10195.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo651.14651.14PesosMensualN/AN/ASueldo1124711247PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoEnergiaMaria Guadalupe De JesusAlvaradoLopezFemenino20273.78Pesos11812.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJDJefe De Dpto. De ArchivoAbogado GeneralSaira PaolaValleAguilarFemenino20718.72Pesos15941.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1164.541164.54PesosMensualN/AN/ASueldo19055.119055.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJDJefe De Dpto. De Recursos HumanosSecretaria AdministrativaSandra CeciliaPerezMarquezFemenino20718.72Pesos15986PesosBono de Asistencia y Retroactivo1164.541164.54PesosMensualN/AN/ASueldo19055.119055.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoInglesClaudiaSanchezBadilloFemenino20273.78Pesos16394.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTECTecnicoSecretaria AcademicaJuan AlbertoHernandezPavonMasculino7020.64Pesos2707.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo354.1354.1PesosMensualN/AN/ASueldo6116.16116.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialMiriamTrejoMartinezFemenino13515.94Pesos10078.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoENFEnfermeraSecretaria AdministrativaJuana MariaOjedaAlcalaFemenino6503.4Pesos5243.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo328328PesosMensualN/AN/ASueldo5665.55665.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AMecatronicaElida EmiliaPinedoValenzuelaFemenino12840.4Pesos7150.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo687.32687.32PesosMensualN/AN/ASueldo11871.911871.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoPymesLaraTorresClaudia GuadalupeFemenino20273.78Pesos12122.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoPymesMaria Del ConsueloGonzalezDominguezFemenino20273.78Pesos11466.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ABiotecnologiaAdrianaSanchezEnriquezFemenino20273.78Pesos16394.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AMecatronicaCarlosDe la RosaRamirezMasculino11488.96Pesos8684.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo614.98614.98PesosMensualN/AN/ASueldo10622.410622.4PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJOFJefe De OficinaMecatronicaMaria MagdalenaAguileraOvalleFemenino8312.36Pesos6762.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo419.24419.24PesosMensualN/AN/ASueldo7241.47241.4PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJFCJefe de Oficina CDpto. Servicios GeneralesLuciaBarajasSerranoFemenino13764.54Pesos8089.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo700700PesosMensualN/AN/ASueldo12090.912090.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoEnergiaVirgilio AlfonsoMurilloRodríguezMasculino20273.78Pesos16097.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoDPADirector De Programa AcademicoSecretaria AcademicaJose LuisCarreraEscobedoMasculino34592.3Pesos24761.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1944.321944.32PesosMensualN/AN/ASueldo31814.731814.7PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoBiotecnologiaNoeContrerasOvalleMasculino20273.78Pesos16394.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoSistemasSilviaMartinezSanchezFemenino20273.78Pesos15297PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ABiotecnologiaLaura ElenaSernaGaytanFemenino6758.12Pesos6324.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo361.74361.74PesosMensualN/AN/ASueldo6248.46248.4PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJDJefe De Dpto. De PlaneaciónSubdirección de PlaneaciónEmma EstherZiresFloresFemenino20718.72Pesos9403.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1164.541164.54PesosMensualN/AN/ASueldo19055.119055.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AMecatronicaVictor ManuelCisnerosVegaMasculino12840.06Pesos10706PesosBono de Asistencia y Retroactivo687.3687.3PesosMensualN/AN/ASueldo11871.611871.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ABiotecnologiaMayela De San JuanRoblesHuizarFemenino20273.78Pesos15027.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura APymesAlba ZharaiLunaRosalesFemenino13515.94Pesos11216.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A IndeterminadoSistemasJesusVelazquezMaciasMasculino20273.78Pesos14697.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021Personal de confianzaSECADSecretaria AdministrativaDirector AdministrativoRectoriaSeleneCastanedaBurciagaFemenino38787.46Pesos28199.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo2180.122180.12PesosMensualN/AN/ASueldo3567335673PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJOFJefe de Oficina BBiotecnologiaMaria GuadalupePinedoZavalaFemenino8121.94Pesos6726.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo409.64409.64PesosMensualN/AN/ASueldo7075.57075.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJDJefe De Dpto. De Servicios EscolaresSecretaria AcademicaIvonne CeleneNavidadVazquezFemenino20718.72Pesos11632PesosBono de Asistencia y Retroactivo1164.541164.54PesosMensualN/AN/ASueldo19055.119055.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASMTOAsistente De MantenimientoDpto. Servicios GeneralesRodrigoRodriguezAlvaradoMasculino5111.12Pesos1872.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo257.78257.78PesosMensualN/AN/ASueldo4452.64452.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialRaulQuirozMartinezMasculino10137.2Pesos8784PesosBono de Asistencia y Retroactivo542.62542.62PesosMensualN/AN/ASueldo9372.69372.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AMecatronicaMayra CristinaFloresGuerreroFemenino13515.94Pesos10816.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ASistemasMarco AntonioDiazCarrilloMasculino13515.94Pesos11216.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoIndustrialEmmanuelMagallanesUlloaMasculino20273.78Pesos15994.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoCHChoferDpto. Servicios GeneralesJose RobertoDel RioVelazquezMasculino8119.52Pesos3453.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo409.52409.52PesosMensualN/AN/ASueldo7073.47073.4PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoAGAbogado GeneralRectoriaSandraFabelaMartinezFemenino38787.46Pesos19072PesosBono de Asistencia y Retroactivo2180.122180.12PesosMensualN/AN/ASueldo3567335673PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoIndustrialEder IsraelSanchezTrianaMasculino12840.4Pesos10894.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo687.32687.32PesosMensualN/AN/ASueldo11871.911871.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ABiotecnologiaCristobalRamirezSolisMasculino12840.4Pesos10894.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo687.32687.32PesosMensualN/AN/ASueldo11871.911871.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ABiotecnologiaCesar JavierGuijarroRodriguezMasculino12840.4Pesos10706.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo687.32687.32PesosMensualN/AN/ASueldo11871.911871.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialVictor ManuelDominguezIbarraMasculino13515.94Pesos9966.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura APymesZairaGomezSaucedoFemenino13515.94Pesos11216.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoAutomotrizRebecaValdesHibelFemenino20273.78Pesos9808.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AEnergiaIrma MargaritaRodriguezFloresFemenino12164.52Pesos10373.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo651.14651.14PesosMensualN/AN/ASueldo1124711247PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJDJefe De Dpto. De InformaticaSecretaria AdministrativaLuis JosueRodriguezCortezMasculino17265.6Pesos13871.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo970.45970.45PesosMensualN/AN/ASueldo15879.2515879.25PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJFCJefe De Oficina CDpto de TutoriasJose LucianoTamayoGuevaraMasculino13764.54Pesos10885.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo700700PesosMensualN/AN/ASueldo12090.912090.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialCesarDel BosqueBermudezMasculino13515.94Pesos7207.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoIndustrialHector AbrahamJaramilloCastroMasculino20273.78Pesos16394.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AMecatronicaFrancisco JavierLopezZapataMasculino13515.94Pesos10716.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AAutomotrizLizetteCalderaGarciaFemenino12164.52Pesos10195.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo651.14651.14PesosMensualN/AN/ASueldo1124711247PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ASistemasJ GuadalupeUribeDevoraMasculino13515.94Pesos7497PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoNegociosJulio CesarGuerraMorenoMasculino20273.78Pesos14272PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ABiotecnologiaLuz AlejandraFloresBadilloFemenino12840.4Pesos7051.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo687.32687.32PesosMensualN/AN/ASueldo11871.911871.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJOFJefe De OficinaSecretaria AcademicaClaudiaSandovalRiveraFemenino8312.36Pesos3020.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo419.24419.24PesosMensualN/AN/ASueldo7241.47241.4PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoNegociosJose AntonioUrbinaGonzalezMasculino13515.94Pesos11414.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialNorma AngélicaRamirezSerranoFemenino12840.4Pesos9506PesosBono de Asistencia y Retroactivo687.32687.32PesosMensualN/AN/ASueldo11871.911871.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialEmmanuelHernandezVasquezMasculino12840.4Pesos10894.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo687.32687.32PesosMensualN/AN/ASueldo11871.911871.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoCOLContralor InternoRectoriaJuan CarlosMedranoQuezadaMasculino33121.18Pesos25687.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1861.641861.64PesosMensualN/AN/ASueldo30461.730461.7PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialJuan ManuelRuvalcabaRodriguezMasculino7434Pesos6757.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo397.92397.92PesosMensualN/AN/ASueldo6873.36873.3PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoDPADirector De Programa AcadémicoSecretaria AcademicaMartha PatriciaVacioAdameFemenino34592.3Pesos26738.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1944.321944.32PesosMensualN/AN/ASueldo31814.731814.7PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ABiotecnologiaManuel De JesusValenzuelaGurrolaMasculino12840.4Pesos10894.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo687.32687.32PesosMensualN/AN/ASueldo11871.911871.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ABiotecnologiaAdrianaHernandezCalzadaFemenino12164.52Pesos10373.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo651.14651.14PesosMensualN/AN/ASueldo1124711247PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoBiotecnologiaMayra JudithGarciaRoblesFemenino20273.78Pesos16394.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AAutomotrizJose ManuelDominguezDominguezMasculino13515.94Pesos8703.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoMecatronicaJose AlfredoHernandezNunezMasculino13515.94Pesos10890.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialReynaldoRomeroDominguezMasculino13515.94Pesos11414.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJOFJefe de OficinaDpto. LaboratoriosChristian RaulCentenoAlvaradoMasculino8312.36Pesos6762.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo419.24419.24PesosMensualN/AN/ASueldo7241.47241.4PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialEdgar CarmeloQuinonezPerezMasculino12164.52Pesos10195.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo651.14651.14PesosMensualN/AN/ASueldo1124711247PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ABiotecnologiaDiana IsabelVazquezHuertaFemenino12164.52Pesos10373.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo651.14651.14PesosMensualN/AN/ASueldo1124711247PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialLuis GerardoVanegasRodriguezMasculino12164.52Pesos9695.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo651.14651.14PesosMensualN/AN/ASueldo1124711247PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialJorge AntonioCastruitaFloresMasculino12164.52Pesos10195.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo651.14651.14PesosMensualN/AN/ASueldo1124711247PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoIndustrialJose AntonioGarayDiazMasculino20273.78Pesos16097.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJDJefe De Dpto. De Rec Mat Y Serv GenerSecretaria AdministrativaRogelio AlbertoUrzuaGutierrezMasculino20718.72Pesos16404.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo1164.541164.54PesosMensualN/AN/ASueldo19055.119055.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASMTOAsistente De MantenimientoDpto. Servicios GeneralesJose JuanOlguinSalasMasculino5111.12Pesos4554.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo257.78257.78PesosMensualN/AN/ASueldo4452.64452.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AEnergiaNicte JulietaPerezViramontesFemenino13515.94Pesos11414.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJDJefe De Departamento De Prensa y Comunicación SocialSecretaria AdministrativaLaura XochitlRodriguezRodriguezFemenino20718.72Pesos14170.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1164.541164.54PesosMensualN/AN/ASueldo19055.119055.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ABiotecnologiaCarlos JavierRodriguezJuarezMasculino12164.52Pesos10373.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo651.14651.14PesosMensualN/AN/ASueldo1124711247PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialMaricelaQuiñonezHuizarFemenino13515.94Pesos10216.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJDJefe de Dpto. De Recursos FinancierosSecretaria AdministrativaMaria GuadalupeTorresPosadaFemenino20717.08Pesos12301PesosBono de Asistencia y Retroactivo1164.441164.44PesosMensualN/AN/ASueldo19053.619053.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJDJefe de DepartamentoVinculacionVeronicaRamirezRiosFemenino20718.72Pesos16690.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1164.541164.54PesosMensualN/AN/ASueldo19055.119055.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AInglesAdriana IvetteCervantesLopezFemenino20273.78Pesos13192.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTECTecnicoDpto. Servicios GeneralesFrancisco JavierLanderosRojasMasculino7020.64Pesos2438.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo354.1354.1PesosMensualN/AN/ASueldo6116.16116.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJFCJefe De Oficina CDpto. RHMarsi MarevaMartinezDel VillarFemenino13764.54Pesos10485.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo700700PesosMensualN/AN/ASueldo12090.912090.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoEnergiaJose RobertoEspinosaLumbrerasMasculino20273.78Pesos12312.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoMecatronicaArturo AgustinOrtizHernandezMasculino20273.78Pesos15097.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJOFJefe De Oficina CSistemas computaAlejandro GerardoRomanEsquivelMasculino14923.57Pesos11813.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo777.42777.42PesosMensualN/AN/ASueldo13251.613251.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialMaria MarcelaRiosCarlosFemenino12164.52Pesos10195.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo651.14651.14PesosMensualN/AN/ASueldo1124711247PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AEnergiaJesus ChristopherJaimeDominguezMasculino4054.96Pesos2146.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo217.06217.06PesosMensualN/AN/ASueldo3749.13749.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ABiotecnologiaFanny JosefinaAldanaRuvalcabaFemenino12164.52Pesos8129.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo651.14651.14PesosMensualN/AN/ASueldo1124711247PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialJose AlbertoGuerraMorenoMasculino13515.94Pesos9166.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJOFJefe de OficinaDpto. Servicios EscolaresAlba JudithAlemanSegoviaFemenino8312.36Pesos6362.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo419.24419.24PesosMensualN/AN/ASueldo7241.47241.4PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJDJefe de Dpto. De LaboratoriosSecretaria AdministrativaAna CristinaRodriguezAlcalaFemenino20718.72Pesos16690.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1164.541164.54PesosMensualN/AN/ASueldo19055.119055.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AInglesClara EugeniaVegaHernandezFemenino10137.2Pesos8641.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo542.62542.62PesosMensualN/AN/ASueldo9372.69372.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoInglesBrenda LuisaOrtizTorresFemenino20273.78Pesos12818.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ANegociosStawrofilaMartinezTejadaFemenino13515.94Pesos9836.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ANegociosMargarita Del CarmenGarciaEstradaFemenino13515.94Pesos9916.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AInglesLeticia AdrianaMartinezGarciaFemenino13515.94Pesos11216.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTCATc A DeterminadoInglesBlanca EstefanyLopezPlacenciaFemenino20273.78Pesos16097.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo1085.221085.22PesosMensualN/AN/ASueldo18744.618744.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AMecatronicaJose de JesusArteagaCruzMasculino12840.4Pesos10706PesosBono de Asistencia y Retroactivo687.32687.32PesosMensualN/AN/ASueldo11871.911871.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AMecatronicaVictor HugoCarreraEscobedoMasculino12840.4Pesos10706.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo687.32687.32PesosMensualN/AN/ASueldo11871.911871.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoAADAnalista AdministrativoDpto. RHRubiAlemanSegoviaFemenino6347.06Pesos5121.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo320.12320.12PesosMensualN/AN/ASueldo5529.35529.3PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AAutomotrizVeronica ConsueloLopezLongoriaFemenino13515.94Pesos10516.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AAutomotrizCarlos AlejandroSegoviaSaldivarMasculino7434Pesos6648.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo397.92397.92PesosMensualN/AN/ASueldo6873.36873.3PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AMecatronicaJose AbrahamCentenoBasurtoMasculino13515.94Pesos10216.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoSECDSecretaria De Jefe De DptoInglesBrenda LeticiaMartinezDe la CruzFemenino6070.86Pesos5105.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo306.18306.18PesosMensualN/AN/ASueldo5288.75288.7PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoSECDSecretaria De Jefe De DptoDpto. Servicios EscolaresBrenda ConsueloPaezPereyraFemenino6070.86Pesos5105.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo306.18306.18PesosMensualN/AN/ASueldo5288.75288.7PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AIndustrialMaricruzMagallanesSolisFemenino13515.94Pesos11216.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo723.48723.48PesosMensualN/AN/ASueldo12496.512496.5PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJOFJefe De Oficina CDpto. FinancierosAna IsabelMontelongoRivasFemenino13764.54Pesos10885.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo700700PesosMensualN/AN/ASueldo12090.912090.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoJOFJefe de OficinaDpto. LaboratoriosCeciliaCatañoPerezFemenino8312.36Pesos6762.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo419.24419.24PesosMensualN/AN/ASueldo7241.47241.4PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AInglesMiguelLopezGarciaMasculino6758.12Pesos6125.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo361.74361.74PesosMensualN/AN/ASueldo6248.46248.4PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AInglesAndrea MonserratLopezArandaFemenino10137.2Pesos4991.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo542.62542.62PesosMensualN/AN/ASueldo9372.69372.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AAutomotrizAlejandra MonserratAltamiraFemenino8109.56Pesos6991PesosBono de Asistencia y Retroactivo434.08434.08PesosMensualN/AN/ASueldo7497.97497.9PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021Personal de confianzaRECRectorRectorRectoriaSergioDiazDe la TorreMasculino61169.76Pesos44552.6PesosBono de Asistencia y Retroactivo3438.163438.16PesosMensualN/AN/ASueldo56258.156258.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ABiotecnologiaJaimeSagredoBeltránMasculino12164.52Pesos10195.2PesosBono de Asistencia y Retroactivo651.14651.14PesosMensualN/AN/ASueldo1124711247PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AInglesErickCanoCruzMasculino10137.2Pesos8641.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo542.62542.62PesosMensualN/AN/ASueldo9372.69372.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASMTOAsistente De MantenimientoDpto. Servicios GeneralesNazare de JesúsReyesTrejoMasculino5111.12Pesos4625PesosBono de Asistencia y Retroactivo257.78257.78PesosMensualN/AN/ASueldo4452.64452.6PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoSECDSecretaria De Jefe De DptoDpto. FinancierosAlma CeciliaSandovalRiveraFemenino6070.86Pesos3391.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo306.18306.18PesosMensualN/AN/ASueldo5288.75288.7PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura AMecatronicaJose HumbertoRamosZuñigaMasculino6758.12Pesos6125.8PesosBono de Asistencia y Retroactivo361.74361.74PesosMensualN/AN/ASueldo6248.46248.4PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoASIGAsignatura ASistemasCarlo MarcoGarcíaRodriguezMasculino8785.44Pesos7548.4PesosBono de Asistencia y Retroactivo470.26470.26PesosMensualN/AN/ASueldo8122.88122.8PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.
202101/04/202130/06/2021EmpleadoTECTecnicoSistemas computaMaria GuadalupeRuizMoyaFemenino7020.64Pesos6007PesosBono de Asistencia y Retroactivo354.1354.1PesosMensualN/AN/ASueldo6116.16116.1PesosMensualN/A00N/AN/AAguinaldo00PesosAnualPrima Vacacional00PesosCuatrimestralN/A00N/AN/AN/A00N/AN/APrestaciones Contractuales del Contrato Colectivo00PesosAnualN/A00N/AN/AN/A00N/AN/AAnteojos y Canastillas00PesosAnualDespensaMensualDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS01/05/202130/04/2021El concepto comisiones, dietas, apoyos económicos, estímulos, sistemas de compensación y percepciones adicionales en especie no están contemplados en el Tabulador de sueldos y salarios, esto de conformidad con el Contrato Colectivo de Trabajo 2019-2021, documento donde se establecen las prestaciones a que tienen derecho los trabajadores de la UPZ y en el cual no se establecieron dichos estímulos y prestaciones. En la tabla Bono y Aguinaldo no se ha generado información en el periodo que se informa, esto debido a que de conformidad con el contrato colectivo de trabajo 2019-2021, solo se entrega estas prestaciones en períodos específicos de tiempo o cuando el trabajador es acreedor a bonos y gratificaciones. En las tablas de percepciones, ingresos, gratificaciones, primas, bonos y prestaciones económicas, tienen la misma cantidad en el monto bruto que en el monto neto, ya que las retenciones se realizan en base a la suma de percepciones, esto de conformidad con los artículos 95 y 96 de la ley del Impuesto Sobre la Renta.

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