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DEPENDENCIA QUE PUBLICA LA INFORMACIÓN:
Secretaría de las Mujeres
STATUS DE LA INFORMACIÓN:
NO Vigente
FECHA DE PUBLICACIÓN EN EL PORTAL:
23 abril, 2021
FECHA DE ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN:
23 abril, 2021
FECHA DE BAJA:
15 julio, 2021
RESPONSABLE DE LA INFORMACIÓN:
Martha Yolanda Magallanes Flores
OTRAS VERSIONES DE LA INFORMACIÓN:
Versiones Recientes
- NO Vigente Indicadores de Interés Público 2do. TRIM. 2021
- Vigente Indicadores de Interés Público 3ER. TRIM. 2021
Versiones Anteriores
- NO Vigente Indicadores de Interés Público 4to. TRIM. 2020
- NO Vigente Indicadores de Interés Público 3er. TRIM. 2020
- NO Vigente Indicadores de Interés Público 2do. TRIM. 2020
Indicadores de Interés Público 1er. TRIM. 2021
POR: Secretaría de las Mujeres
De: Artículo 39 / Fracción V
La fracción refiere a: Los indicadores relacionados con temas de interés público o trascendencia social que conforme a sus funciones, deban establecer.
Descripción:
Programas enfocados a erradicar la violencia hacia la mujer, lograr su empoderamiento con la implementación de programas productivos y establecer políticas públicas que permitan la implementación del modelo de equidad de género de manera institucionalC
| Ejercicio | Fecha de inicio del periodo que se informa (día /mes/año) | Fecha de término del periodo que se informa (día /mes/año) | Objetivo institucional | Nombre(s) del(os) indicador(es) | Dimensión(es) a medir | Definición del indicador | Método de cálculo | Unidad de medida | Frecuencia de medición | Línea base | Metas programadas | Metas ajustadas, en su caso | Avance de las metas | Sentido del indicador (catálogo) | Fuente de información (especificar la fuente de información que alimenta al indicador, por lo menos integrando: nombre de ésta, e institución responsable de su medición) | Área(s) responsable(s) que genera(n), posee(n), publica(n) y actualiza(n) la información | Fecha de actualización de la información (día/mes/año) | Fecha de validación de la información (día/mes/año) | Nota |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2021 | 01/01/2021 | 31/03/2021 | Institucionalizar la Perspectiva de Género enla Administración Pública Estatal y Municipal. | Porcentaje de Dependencias y organismos del Gobierno del Estado asesorados para la incorporación de la perspectiva de género en los Programas Presupuestarios. | Eficacia | Programas Presupuestarios que contienen perspectiva de género coadyuvando a la reducción de brechas de desigualdad de género. | (Total de Dependencias y organismos del Gobierno del Estado asesorados para la incorporación de la perspectiva de género en los Programas Presupuestarios / Total de Dependencias y organismos del Gobierno del Estado ) * 100 | Porcentaje | Anual | 2020 | 1 | 1 | Ascendente | Registros propios | Subsecretaría para la Igualdad Sustantiva | 31/03/2021 | 01/04/2021 | ||
| 2021 | 01/01/2021 | 31/03/2021 | Institucionalizar la Perspectiva de Género enla Administración Pública Estatal y Municipal. | Porcentaje de entes de la Administración Pública (Gabinete legal) que implementan el Modelo para la Igualdad entre Mujeres y Hombres del estado de Zacatecas. | Eficiencia | Este indicador permite identificar el cumplimiento de una meta establecida en el Plan Estatal de Desarrollo 2017-2021, que señala que el 100% de las dependencias deben implementar el Modelo para la Igualdad entre Mujeres y Hombres del estado de Zacatecas. | ( Número de dependencias estatales del gabinete legal que implementan el Modelo para la Igualdad entre Mujeres y Hombres del estado de Zacatecas / Total de dependencias estatales que forman parte del Gabinete Legal ) * 100 | Porcentaje | Anual | 2020 | 1 | 1 | Ascendente | Registros propios | Subsecretaría para la Igualdad Sustantiva | 31/03/2021 | 01/04/2021 |
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