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DEPENDENCIA QUE PUBLICA LA INFORMACIÓN:
Instituto de la Defensoría Pública
STATUS DE LA INFORMACIÓN:

Vigente

FECHA DE PUBLICACIÓN EN EL PORTAL:

15 julio, 2017

FECHA DE ÚLTIMA ACTUALIZACIÓN:

7 agosto, 2017

RESPONSABLE DE LA INFORMACIÓN:

Lic. Brenda Valdez Quintero

 

Condiciones generales de trabajo, contratos o convenios del personal de baseo de confianza y normatividad laboral.

POR: Instituto de la Defensoría Pública


De: Artículo 39 / Fracción XVI

La fracción refiere a: Las condiciones generales de trabajo, contratos o convenios que regulen las relaciones laborales del personal de base o de confianza, así como los recursos públicos económicos, en especie o donativos, que sean entregados a los sindicatos y ejerzan como recursos públicos.


Descripción:

Condiciones generales de trabajo, contratos o convenios y normatividad laboral del personal del Instituto de la Defensoria Pùblica del Estado de Zacatecas.


Tipo : Normatividad laboral

Tipo de personalTipo de normatividad laboral aplicableDenominación del documentoFecha de publicación en órgano oficialFecha de última modificación de la normaHipervínculo al documento completoDocumento que regule las relaciones laboralesFecha de aprobación, registro o publicación en órgano oficialFecha de última modificaciónHipervínculo al documento completoFecha de validaciónÁrea responsable de la informaciónAñoFecha de actualizaciónNota
000000000001/07/2017RECURSOS HUMANOS201730/06/2017Según la ley orgánica, esta fracción de la tabla de aplicabilidad no le corresponde al Instituto de la Defensoría Pública, la Instancia correspondiente de contestarla es la Secretaría de Administración, ya que es la responsable directa de la contratación del personal y por lo tanto de la Normatividad laboral

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