De: Art铆culo 39, Fracci贸n I: El marco normativo aplicable al sujeto obligado, en el que deber谩 incluirse leyes, c贸digos, reglamentos, decretos de creaci贸n, manuales administrativos, reglas de operaci贸n, criterios, pol铆ticas, entre otros

Descripci贸n: Nuevo Código de Ética para las Personas Servidoras Públicas de Gobierno del Estado de Zacatecas

Palabras clave: C脫DIGO DE CONDUCTA, C脫DIGO SERVIDORES P脷BLICOS, C脫DIGO

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n XLVIII: Cualquier otra informaci贸n que sea de utilidad o se considere relevante, adem谩s de la que, con base en la informaci贸n estad铆stica, responda a las preguntas hechas con m谩s frecuencia por el p煤blico

Descripci贸n: Información de Interés Público.

Palabras clave: INTERES P脷BLICO, Informaci贸n de Interes p煤blico, informaci贸n p煤blica

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n XLVIII: Cualquier otra informaci贸n que sea de utilidad o se considere relevante, adem谩s de la que, con base en la informaci贸n estad铆stica, responda a las preguntas hechas con m谩s frecuencia por el p煤blico

Descripci贸n: Pregunta recurrente a la SEMUJER, en temas relacionados con la Violencia contra las Mujeres.

Palabras clave: PREGUNTAS FRECUENTES, PREGUNTAS A SEMUJER, ENDIREH

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n XLVIII: Cualquier otra informaci贸n que sea de utilidad o se considere relevante, adem谩s de la que, con base en la informaci贸n estad铆stica, responda a las preguntas hechas con m谩s frecuencia por el p煤blico

Descripci贸n: Información proactiva que puede ser de utilidad a la ciudadanía. 

Palabras clave: AGENDA SEMUJER, CONVENIOS SEMUJER, EXP. CLASIFICADOS SEMUJER

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n XLI: Los estudios financiados con recursos p煤blicos

Descripci贸n: Estudios, Investigaciones o Análisis elaborados y financiados por otras instituciones públicas.

Palabras clave: ESTUDIOS DE SEMUJER, ESTUDIOS DE INSTITUCIONES P脷BLICAS, ESTUDIOS 2019

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n IX: Los gastos de representaci贸n y vi谩ticos, as铆 como el objeto e informe de comisi贸n correspondiente.

Descripci贸n: Los Gastos Viáticos de SEMUJER.

Palabras clave: VIATICOS SEMUJER, VIAJES SEMUJER, V脕TICOS 2019

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n XVII: La informaci贸n curricular, desde el nivel de jefe de departamento o equivalente, hasta el titular del sujeto obligado, as铆 como, en su caso, las sanciones administrativas de que haya sido objeto

Descripci贸n: Relación del personal de Confianza de la Secretaría de las Mujeres, desde su titular,  hasta Jefe de Departamento.

Palabras clave: PERSONAL DE SEMUJER, CURRICULUM SEMUJER, PERSONAL DE CONFIANZA SEMUJER

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n VII: El directorio de todos los Servidores P煤blicos, a partir del nivel de jefe de departamento o su equivalente, o de menor nivel, cuando se brinde atenci贸n al p煤blico; manejen o apliquen recursos p煤blicos; realicen actos de autoridad o presten servicios profesionales bajo el r茅gimen de confianza u honorarios y personal de base. El directorio deber谩 incluir, al menos el nombre, cargo o nombramiento asignado, nivel del puesto en la estructura org谩nica, fecha de alta en el cargo, n煤mero telef贸nico, domicilio para recibir correspondencia y direcci贸n de correo electr贸nico oficiales;

Descripci贸n: Corresponde a la Unidad de Recursos Humanos de SEMUJER  la Administración y registro del personal de la SEMUJER.

Palabras clave: Directorio, servidores p煤blicos, PERSONAL DE SEMUJER

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n VIII: La remuneraci贸n bruta y neta de todos los Servidores P煤blicos de base o de confianza, de todas las percepciones, incluyendo sueldos, prestaciones, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, bonos, est铆mulos, ingresos y sistemas de compensaci贸n, se帽alando la periodicidad de dicha remuneraci贸n

Descripci贸n: La remuneración bruta y neta de todos los Servidores Públicos de base o de confianza, registrada de manera mensual.

Palabras clave: REMUNERACIONES SEMUJER, SALARIO DEL PERSONAL, NOMINA DE SEMUJER

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n VIII: La remuneraci贸n bruta y neta de todos los Servidores P煤blicos de base o de confianza, de todas las percepciones, incluyendo sueldos, prestaciones, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, bonos, est铆mulos, ingresos y sistemas de compensaci贸n, se帽alando la periodicidad de dicha remuneraci贸n

Descripci贸n: La remuneración bruta y neta de todos los Servidores Públicos de base o de confianza, registrada de manera mensual.

Palabras clave: REMUNERACIONES SEMUJER, SALARIO DEL PERSONAL, NOMINA DE SEMUJER 2019

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n VIII: La remuneraci贸n bruta y neta de todos los Servidores P煤blicos de base o de confianza, de todas las percepciones, incluyendo sueldos, prestaciones, gratificaciones, primas, comisiones, dietas, bonos, est铆mulos, ingresos y sistemas de compensaci贸n, se帽alando la periodicidad de dicha remuneraci贸n

Descripci贸n: La remuneración bruta y neta de todos los Servidores Públicos de base o de confianza, registrada de manera mensual.

Palabras clave: SALARIO SEMUJER, PERCEPCIONES SEMUJER, REMUNERACIONES SEMUJER

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n VI: Los indicadores que permitan rendir cuenta de sus objetivos y resultados

Descripci贸n: Formular la política pública, planes, programas y acciones encaminadas al empoderamiento económico, político y cultural de las mujeres en el Estado.

Palabras clave: INDICADORES SEMUJER, RESULTADOS SEMUJER, OBJETIVOS Y RESULTADOS SEMUJER

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n V: Los indicadores relacionados con temas de inter茅s p煤blico o trascendencia social que conforme a sus funciones, deban establecer.

Descripci贸n: Programas enfocados a erradicar la violencia hacia la mujer, lograr su empoderamiento con la implementación de programas productivos y establecer políticas públicas que permitan...

Palabras clave: INDICADORES SEMUJER, INTERES P脷BLICO, OBJETIVOS SEMUJER

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n IV: Las metas y objetivos de las 脕reas de conformidad con sus programas operativos

Descripci贸n: Corresponde a la Coordinación de Planeación  elaborar los informes de avances correspondientes a la ejecución de los proyectos establecido en el Programa Operativo Anual...

Palabras clave: METAS SEMUJER, OBJETIVOS SEMUJER, POA SEMUJER

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n XXXVIII: Los programas que ofrecen, incluyendo informaci贸n sobre la poblaci贸n, objetivo y destino, as铆 como los tr谩mites, tiempos de respuesta, requisitos y formatos para acceder a los mismos

Descripci贸n: Programas que ofrece la SEMUJER para el empoderamineto social y económico de las mujeres.

Palabras clave: PROGRAMAS SEMUJER, PROGRAMAS PARA MUJERES, PROGRAMA DE CAPACITACION

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n XXXVIII: Los programas que ofrecen, incluyendo informaci贸n sobre la poblaci贸n, objetivo y destino, as铆 como los tr谩mites, tiempos de respuesta, requisitos y formatos para acceder a los mismos

Descripci贸n: Tramites que se realizan en la Secretaria de las Mujeres, para la obtención de créditos.

Palabras clave: Tramites y formatos, TRAMITES SEMUJER, Programas 2019

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n XX: Los tr谩mites, requisitos y formatos que ofrecen.

Descripci贸n: Programa de asesoría y acompañamiento en trámites de atención y gestiones a mujeres víctimas de violencia.

Palabras clave: ATENCION A MUJERES VICTIMAS DE VIOLENCIA, PROGRAMAS SEMUJER, TR脕MITES EN SEMUJER

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n XIX: Los servicios que ofrecen se帽alando los requisitos para acceder a ellos.

Descripci贸n: Garantizar que las mujeres víctimas de violencia que acuden a los Centros de Atención de la Secretaría, cuenten con una atención integral que coadyuve a la...

Palabras clave: CENTROS DE ATENCI脫N SEMUJER, SERVICIOS SEMUJER, ATENCION A MUJERES VICTIMAS DE VIOLENCIA

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n XXXVI: Las resoluciones y laudos que se emitan en procesos o procedimientos seguidos en forma de juicio

Descripci贸n: Resoluciones y laudos que se emiten en procesos o procedimientos seguidos en forma de juicio.

Palabras clave: RESOLUCIONES Y LAUDOS SEMUJER, LAUDOS SEMUJER, RESOLUCIONES SEMUJER

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De: Art铆culo 39, Fracci贸n XXX: Las estad铆sticas que generen en cumplimiento de sus facultades, competencias o funciones con la mayor desagregaci贸n posible.

Descripci贸n: Datos estadísticos que la violencia a mujeres en el Estado de Zacatecas.

Palabras clave: DATOS ESTAD脥STICOS, ESTAD脥STICAS SEMUJER, BASE DE DATOS SEMUJER

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